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【ニコニコ事業】インフラエンジニア リーダー・メンバー(正社員)

職務内容

日本最大級の動画サイト「ニコニコ動画」を中心とした「niconico」サービスのサーバに関する業務をお任せします。


<お任せする業務の内容>
・既存システム・サービスのサーバ環境維持・拡張のための構築・運用
・新規システム・サービスのサーバ環境の設計・構築・保守運用
・大規模システムを効率よく展開、維持するための仕組みづくり
・大規模システムのリプレイス計画の立案と実践
・パフォーマンスやスケーラビリティ向上のための新しいハードウェアおよびアーキテクチャの調査・検証・導入

登録資格

<必須のスキル・経験>
下記すべての条件を満たしていること
・LAMP 相当のOSS製品を利用したインフラの設計・構築・運用経験
・冗長化・負荷分散を考慮したインフラの構成の設計・構築経験・運用経験
・DBサーバーの構築・運用経験

<望ましいスキル・経験>
・Linux に関する高度な知識と経験
・大規模サービスにおけるシステムの設計・構築・運用経験
・DBAとしての知識と経験
・NoSQL を利用したデータの効率的なキャッシュシステムの設計・構築・運用経験
・Webアプリケーション開発、もしくは、C,C++によるアプリケーションの開発経験
・Chef, Ansible などを使ったシステム構築・運用の自動化経験
・コンテンツ配信システムの設計・構築・運用経験
・仮想化・クラウドの製品に関する知識と経験
・インフラ構築・運用に関わるプロジェクトのマネジメント経験、チームビルディングの経験

<求める人材像>
・計画的に業務を立案・遂行できる
・新しい技術の習得に向け、向上心を持って業務に取り組みができる
・業務関係者と良好なコミュニケーションを結びつつ業務推進ができる

やりがい

日々サービスが成長するため、一度インフラ構築が完了したから終わりということはありません。サービス・インフラの向上を日々考え自らのアイデアやスキルを活かして、高負荷なアクセスを処理したり、大幅なパフォーマンス改善ができた際には、大きな達成感があります。また、そうした改善がエンドユーザーの声から実感できることもあり、その喜びはひとしおです。

大規模Webサービスだからこそ求められる、RAS(信頼性・可用性・保守性)・スピーディな企画実現のバックアップ・新しい技術要素の導入。これらを実現し、インフラエンジニアとしての技術・経験の幅を伸ばせる環境があります。
また、これらの業務をこなすためにチーム単位で業務にあたるため、切磋琢磨しあえる仲間がいるのも特徴です。

職場環境

<開発環境>
開発環境については、こちらをご覧ください。
採用情報サイト エンジニアの開発環境


<職場環境>
・組織や役職に縛られず、フラットに議論ができる風土があります。
・エンジニア同士の交流も活発です。カフェテリアは仕事の合間のリフレッシュや雑談の場として活用されており、セミナールームはハッカソンや勉強会の場として活用されています。
・産前・産後休暇や育児時間制度が整っており、女性社員が結婚した場合でもほとんどの方が継続して就業しています。出産後でも職場復帰するケースが増えています。
・同好会が盛んに活動しています。公認の同好会には予算範囲内で補助金を支給しています。同好会はボルダリング、野球、フットサル、ヨガ、ボードゲームなど多数あります。

待遇

■雇用形態:正社員(入社日より3ヶ月間試用期間有)
■勤務時間:裁量労働制(1日8時間のみなし労働) 
■休日休暇:完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、
慶弔休暇、リフレッシュ休暇
■給  与:前職を考慮し、当社基準により決定いたします
        昇給 年2回(本人の能力・役割に基づいて評価)
        賞与 年2回(本人の成果に基づいて支給)
      ※ ご入社時期、評価、会社業績により夏季賞与・冬季賞与額が変動いたします。
■福利厚生:各種社会保険完備、財形貯蓄制度、社員持株制度、確定拠出年金制度、
      健康保険組合各種サービス、リロクラブ、社内カウンセリング制度
■諸手当
  ・交通費支給(月額5万円まで)
  ・役職手当(役職に応じて支給)
  ・育児手当
  ・近距離手当(勤務地より半径5km圏内居住の社員に対し、月額3万円を支給)
   ※近距離手当支給者には交通費手当は支給されません

勤務地

東京都中央区銀座4-12-15

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